logo

مشاهدة نتائج الإستطلاع: هل الموضوع جديد ومفيد ؟
نعم
2
100.00%
لا
0
0%
المصوتون: 2. أنت لم تصوت في هذا الإستطلاع

 
Prev المشاركة السابقة   المشاركة التالية Next
قديم 07-26-2012, 07:44 PM
  #11
mksalama
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jul 2012
المشاركات: 9
Discc حالات عن السببية بين الخطأ والضرر

• " من المقرر أنه يشترط لإستحقاق العامل للتعويض عما يدعيه من أنه ترك العمل بإرادته بسبب أخلال رب العمل بإلتزاماته العقدية قبله – مما يعد صوره من صور الفصل التعسفي – أن يثبت أن هذا الأخلال هو المبرر الذي دفعه وتحت وطأته إلى ترك العمل بإختياره ، ويقع على العامل عبث أثبات علاقة السببية بين تصرفات رب العمل وبين تركه للعمل تحت وطأة هذا التصرف .

أرجو من الأصدقاء توضيح المعنى أعلاه مع تقديم حالات ...
جزاكم الله كل خير
mksalama غير متواجد حالياً  
رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
عمال . عمالي . كلي

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 07:49 PM.