أبو أسامة

تحية طيبة وبعد......

استفساري هو حول عبارة (راتب مقطوع)
هل تعني أن الراتب يشمل كل شيء من دون بدلات؟ أو أن الراتب لا يشتمل على مكافئة نهاية خدمة أو اجازة سنوية؟؟؟

علي الراعي

الأخ الكريم
بعد التحية
برجاء موافاتنا بالموضوع كاملاً لكى نستخلص منه معنى العبارة .
الأصل أنه يوجد مكافأة مقطوعة ( راتب مقطوع ) وهو ما يعنى أن من يحصل عليه - وهو غالياً ما يحصل على راتب تقاعدى آخر من جهة عمله القديمة كالقوات المسلحة على سبيل المثال لا الحصر - قد تراضى مع جهة عمله أن يعمل لديها بمكافأة مقطوعة ويعتبر تنازل ضمنى عن مكافأة نهاية الخدمة ، أما الأجازات السنوية لا تسقط المطالبة بها إلا بالشروط الواردة بقانون العمل وهو إما استنفادها أو الحصول على بدلها النقدى .
وبالله التوفيق

من عَفَّ عن ظلم العباد تورعا..جاءته ألطاف الإله تبرعا

تحذير
إذ تحذر إدارة المنتدى أعضاء المنتدى الموقرين أن جميع الخدمات داخل المنتدى مجانا ولوجه الله ،
كما أننا نؤكد على أن تعامل أعضاء المنتدى مع اى من المستشارين القانونيين أو المحامين الأعضاء خارج حدود المنتدى بمقابل او بدون لأى من الخدمات فالمنتدى ليس مسؤولا عن هذه التعاملات ،

أبو أسامة

أخي علي الراعي

عملت حديثا في مؤسسة براتب شهري، وعند كتابة عقدي معهم تفاجئت بأن معظم الراتب المتفق عليه تم وضعه في خانة البدلات، فرفضت توقيع العقد،إلا أنهم أخبروني بأن هذا خطء منهم ، وأن صاحب المؤسسة مسافر (وهذا صحيح) فلا يستطيعون كتابة عقد أخر حتى يرجع، فوافقت على توقيع العقد على أن يتم تعديله فور رجوعه، ولكنهم أصبحوا يماطلون في تعديله، وفي النهاية أعطوني رسالة إلى من يهمه الأمر بأن راتبي هو راتب مقطوع وبنفس المبلغ، وقالوا أن الراتب المقطوع هو راتب شامل بدون بدلات.
فهل هذا صحيح؟

اللحيفي

نعم ان الراتب المقطوع هو وكما أشار استاذنا علي الراعي - راتب المكافأة المقطوعة ، ويكون الطرفان قد اتفقا على صياغته بهذه الصيغة ، ولكن ومن خلال ما ذكرته انت اعلاه ان هناك تدليس او احتيال منهم ، والمشكلة انك وقعت العقد ، وهذا دليل كتابي انك رضيت بهذا العقد فهو الان الشريعة التي تحتكمان اليها عند النزاع ، فكان الاولى ان تباشر عملك ، وتؤخر توقيع العقد حتى يتم تغيير بنوده ، ولكن صار اللي صار ، فالان اطلب مقابلة مالك الشركة واخبره بما تم الاتفاق عليه بينك وبين الموظفين ، وحاول الحصول على أي مستند يثبت انهم وعدوك بتغيير العقد أو شهود وان لم فالمحكمة

علي الراعي

الأخ الكريم السائل
بعد التحية
الشكر موصول لأخينا اللحيفى على مشاركته ورأيه
أما فى الموضوع
فإنه من مصلحتك فى سردك للوقائع أن يكون الراتب شامل أو المقطوع
فى هذه الحالة فإن هذه الرسالة دليل قوى لمصلحتك لأنها تؤكد على أن الراتب الشامل والأساسى واحد .
ولكنه يختلف عما جاء بعاليه أن الراتب المقطوع فى حالة المتقاعدين العسكريين على سبيل مثال لا الحصر ، وذلك على سند من أنه يجمع الجمع بين معاشين فى وظائف القطاع العام .
وأطمئنك بأن الراتب المقطوع تعزز موقفك فى مكافأة نهاية الخدمة وباقى المستحقات إذ تؤكد على أن الراتب الأساسى هو الراتب الشامل .
ولزيادة التأكيد برجاء موافاتنا بنسخة من هذه الرسالة ليتسنى لنا التأكيد على ما جاء بها .
وبالله التوفيق

من عَفَّ عن ظلم العباد تورعا..جاءته ألطاف الإله تبرعا

تحذير
إذ تحذر إدارة المنتدى أعضاء المنتدى الموقرين أن جميع الخدمات داخل المنتدى مجانا ولوجه الله ،
كما أننا نؤكد على أن تعامل أعضاء المنتدى مع اى من المستشارين القانونيين أو المحامين الأعضاء خارج حدود المنتدى بمقابل او بدون لأى من الخدمات فالمنتدى ليس مسؤولا عن هذه التعاملات ،