موظف مدفون

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

اذا كان عدم سداد مستحقات العامل من رب العمل يعتير فصل تعسفي وقد حكم في المحكمه لصالح العامل في نهاية القضية فلماذا لم يتم الحكم بالتعويض عن التعسف في نهاية المطاف.. هذا اللي صار في قضيتي السابقه


اترك لكم النقاش لانه هالنقطه هذه جدا ضرورية بالنسبه لي وهل اقدر ان اعيد الدعوى مره اخرى وشكرا

علي الراعي

أخى الكريم
سؤالك يتوقف على عدة امور

وأهمها ظروف الدعوى تغيب عن المناقشة وليست حاضرة
برجاء تذكيرنا بها ليتسنى لنا الوقوف على حقيقة التعسف من عدمه
والهم مما سبق هو الحكم وأسبابه وحيثياته
وبالله التوفيق

من عَفَّ عن ظلم العباد تورعا..جاءته ألطاف الإله تبرعا

تحذير
إذ تحذر إدارة المنتدى أعضاء المنتدى الموقرين أن جميع الخدمات داخل المنتدى مجانا ولوجه الله ،
كما أننا نؤكد على أن تعامل أعضاء المنتدى مع اى من المستشارين القانونيين أو المحامين الأعضاء خارج حدود المنتدى بمقابل او بدون لأى من الخدمات فالمنتدى ليس مسؤولا عن هذه التعاملات ،