استشارة ضروري

[fedaa1990]

السلام عليكم اخواني ..

يا ريت تفيدوني يا اهل الخبره

انا وافدة مقيمة في الامارات - ابو ظبي
قمت بالتعامل مع مكتب عملاء في الشارقه للحصول على خادمة فلبينيه
وفكرة العملاء هو انه يأتي الخدم اليهم في سبيل الحصول على عمل وهم يقوموا بحجز جوازاتهم وتوفير عمل لهم واخذ المال من الكفلاء عليهم بدون اي حق ولا اي معرفه بينهم وبين الخدم (تجارة خدم)

العملاء احضروا لي خادمة فلبينيه مقابل 7000 درهم واخبروني بأنني لن اتكفل بالكثير عليها بخصوص اجراءات الفحص الطبي - التأمين - الهويه - الخ
وتفاجأت بأنني قد انفقت عليها ما يقارب 15000 وبعد مرور شهرين هربت الخادمه يوم الجمعه المصادف 27/1/2017
وقمت بتبليغ المكتب ولم يعطو الموضوع اي اهميه وتجاهلوا الموضوع واكتشفت انه المكتب يعمل برخصه منتهيه من شهر 10
علما انني حصلت على الخادمه بتاريخ 28/11/2016
اي انهم غير مرخصين

واكتشفت ان الخادمه باعتراف منها ليس لديها اي خبره
وانا قد قمت بالتعميم عليها حاليا
واريد ان اقدم شكوى على العملاء في سبيل ان استرجع المبلغ المالي الذي دفعته وهو 7000 درهم
كتعويض عن هروبها
وعلما انني لا اريد ان يستبدلوها لأنهم غير مرخصين ولن اتحمل تكاليف جديده على خادمة جديده

اتمنى ان تعطوني الرأي القانوني ماذا افعل معهم ؟

[علي الراعي]

اختي الكريمة
بعد التحية
موضوعك هروب الخادمات موضوع شائك ولم يصدر أي تشريع قانوني لتغطية هذه الثغرات .
وإلى حين صدورها فإن وزارة الداخلية بدأت بالفعل بعض إجراءات التأمين على الخادمات .
أما في موضوعك تحديدا
يمكنك الأقدم ببلاغ يتهم القائم على الشركة بالنصب والاحتيال والاستيلاء على المبالغ بدون وجه حق .
ولكن يجب أن يقدم البلاغ بشكل مرتب وقانوني لكي لا يرفض .
وبعد صدور الحكم يمكنك المطالبة بالمبلغ والتعويض .
ولكن إن يكون لديك إيصالات استلامهم لهذه المبالغ.
وبالله التوفيق

[fedaa1990]

اشكرك اخي الكريم

ولكن كيف يكون البلاغ بصياغ مرتب
فليس لدي أي خلفيه في هذه الأمور

وهل اذا كانوا في الشارقة يجب أن أقدم البلاغ في الشارقه

أم أستطيع من دار القضاء وشرطة أبو ظبي ؟؟

[لحظةامل]

عامل تم الغاء إقامته وفقد جوز سفره وبعد ذلك هرب من العمل وقامت الشركه بعمل بلاغ هروب ضدده وبعد ذلك قدم العامل شكوى بوزارة العمل وأصبحت قضيه عماليه وتم الفصل والحكم بالقاضيه وحكمت له المحكمة بمبلغ 1300 درهم من مبلغ 99000 الف درهم قيمة الطلبات هل يجوز للعامل إلغاء بلأغ الهروب ارجو الإفادة

[لحظةامل]

السلام عليكم
عامل تم تقديم استقالته وبعد ذلك انقطع عن العمل وبعد إلغاء الاقامه هرب وادعا انه فقد جوز سفره وقامت الشركه بعمل محضر ورساله فقدان لتقديمها للجوزات وقدم دعوة بالمحكمة وأصبحت قضيه عماليه وقامت الشركه بعمل بلاغ هروب ضدده وحكمت المحكمه بالقضية بمستحاقات للعأمل 13000 درهم من أصل 99000الف درهم قد طالب بيهم العامل كا حقوق له وقد قام العامل بطلب تصاريح للعمل بشركة أخرى بعد حكم المحكمه هل يحق للعامل إلغاء بلأغ الهروب بدون علم الكفيل والإبقاء بالدوله بدون حرمان مع العلم انه مضى ست اشهر على بلاغ الهروب ارجو الرد سريعا

[علي الراعي]

بعد التحية
اولا عند إبداء مشاركة جديدة يجب افتتاح موضوع جديد. ليتمكن صاحب المشاركة الخالي من إبداء ملاحظات على مشاركته.
ثانيا في موضوعك
إذا كان بلاغ الهروب سابق على الدعوى العمالية فإنه لا يمكن إلغاءه إلا بواسطة الشركة.
ولذلك انا شخصيا أفضل التسوية مع الشركة وتحمل الأعباء المالية لتتمكن الشركة من الغاء بلاغ الهروب .
وبالله التوفيق